Info

SAMO PRVI KORAK U NIZU: Oko 2.000 ORUŽARA obustavilo rad, revoltirani mnogim stvarima u kompaniji

Autor: Jovana Mladenović
12:37 | Četvrtak, 25 01 2018

Oko 2.000 zaposlenih u Zastava oružju okupilo se na današnjem štrajku upozorenja, čime su, kako kažu, izrazili nezadovoljstvo zbog neisplaćenih bonusa od 25.000 dinara, ali i nagovestili dalje korake kojima će ukazati na neslaganje sa menadžmentom i politikom koju vodi "elita" na vlasti. U toku dana očekuje se i reakcija rukovodstva kompanije. 

Po podacima Samostalnog sindikata Zastava oružja prosečna plata u fabrici je 49.000 dinara, a značajan deo zarade radnici ostvaruju prekovremenim radom.

Odbor Sindikalne organizacije Zastava oružje doneo je odluku o stupanju u štrajk upozorenja s obzirom na to da je prošao rok za ispunjenje jednog od zahteva koje je Skupština Sindikalne organizacije donela 15. januara i uputila generalnom direktoru „Zastava oružja“, a koji se odnosi na pobolјšanje materijalnog položaj zaposlenih i isplati bonusa od 25.000 dinara.  

Inicijativi najvećeg Sindikata, koji broji oko 1700 članova, priključili su se i članovi manjih organizacija u preduzeću.

Ovo, međutim, nije jedini razlog za revolt. Zaposleni su nezadovoljni mnogim, kako kažu, "lošim stvarima koje se dešavaju u firmi" - rezultatima poslovanja, atmosferom koja vlada u preduzeću, najavljenom privatizacijom. "Ovo je samo inicijalni korak. Idemo dalje i ukazaćemo na sve probleme i nesaganje mišljenja između radnika, menadžmenta i političke elite na vlasti", kaže za InfoKG Dragan Ilić, predsednik najveće Sindikalne organizacije Zastava oružje. Dodaje i da je "direktor Milojko Brzaković očekivao da ga svi radnici podržavaju, a ispostavlja se da 99 odsto zaposlenih nije na njegovoj strani, te da su mu se planovi izjalovili, što pokazuje činjenica da su protestovali gotovo svi koji su se danas u to vreme našli na radnom mestu".

On najavljuje i radikalizaciju protesta jer ne očekuje da će zahtev o isplati bonusa danas biti rešen. 

U toku dana očekuje se reakcija menadžmenta.