Info

U sistemu lokalne samouprave 400 prekobrojnih: Otpremnine pa otkazi

Autor: InfoKG
13:00 | Sreda, 28 02 2018

Lokalna samouprava u Kragujevcu u javnom sektoru ima višak od oko 400 ljudi. Gradonačelnik Nikolić najavljuje organizacionu transformaciju

U sistemu lokalne samouprave do kraja ove godine broj zaposlenih trebalo bi da bude smanjen za 394 radnika, a za dobrovoljni odlazak se prijavilo njih 135. Organizaciona transformacija način je da se reši višak zaposlenih.

Tokom poslednje sednice Skupštine grada, prvi čovek Kragujevca Radomir Nikolić je odbornike podsetio na to da Zakon predviđa 15 zaposlenih u javnoj upravi na 1.000 stanovnika, što u slučaju grada na Lepenici znači 2.691 zaposlenog. Iako ih je sada čak 3.085, to je za 700 ljudi manje u odnosu na pre tri i po godine. Racionalizacija, međutim, još nije okončana...

- Da bi ispoštovali pomenutu obavezu, preduzećima koja su u nadležnosti lokalne samouprave smo dozvolili da zaposlenima koji žele da odu daju stimulativne otpremnine u iznosu od po 300 evra za godinu staža - precizirao je Nikolić i naglasio da dolazak do zakonski predviđenog broja zaposlenih podrazumeva i drugačiji način organizovanja javnog sektora u Kragujevcu.

Tako je na sednici gradskog parlamenta održanoj 23. februara odobrena inicijativa za pripajanje četiri komunalna i jednog javnog preduzeća JKP "Čistoća", a gradonačelnik je najavio da transformacija neće mimoići ni ustanove u oblasti obrazovanja i kulture, pa i samu Gradsku upravu, te preduzeća čiji je Grad osnivač.

- Organizaciona transformacija nam omogućava da raskinemo ugovore o radu sa viškom zaposlenih, ali ne onima koji su neophodni za funkcionisanje sistema, već sa realno prekobrojnima u javnom sektoru - zaključio je Radomir Nikolić i podsetio da je sumnji u ovakve mere bilo i ranije, ali je valjana reorganizacija pokazala da se može i bez 700 ljudi koji su otišli tokom 2016, odnosno sistem je nastavio da funkcioniše.

Gradonačelnik kaže i to da oni koji realizuju osnovne funkcije gradskih preduzeća ne bi trebalo da strahuju od najavljene organizacione transformacije, jer će na udaru biti oni zaposleni koji se ne bave osnovnom delatnošću.

- Treba da brinu oni koji su realno višak i koji ne privređuju dovoljno da zarade za sopstvene plate. 

Izvor: Novosti

Izvor: Novosti